根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和加强完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》
本次白山市市直事业单位计划招聘工作人员271名。其中，专项招聘高校毕业生44名，招聘范围为2024年毕业的高校毕业生，以及2023年和2022年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕，具体招聘岗位及资格条件详见《2024年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
8年11月29日至2006年11月29日期间出生，出生日期以本人身份证为准）。招聘岗位对年龄有特别的条件的，按招聘岗位要求确定。年龄计算截止时间均为2024年11月29日。符合岗位资格条件的2024年普通高校毕业生不受年龄限制。
符合岗位所需要的年龄、学历、专业、户籍、工作经历、执业（职业）资格等条件,详见《2024年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书；在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
在读的非2024年毕业生（2025年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2024年毕业生。同时，普通高校在读的非2024年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目的人员，公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
.考生登录（以下简称“报名网站”）选择相应报考单位、岗位进行报名。考生在网上填写信息后，根据相关要求上传本人身份证、毕业证、学位证等相关材料及近6个月内jpg格式的正面免冠证件红底或蓝底彩色照片（不大于100KB）。其中2024年毕业生尚且还没有取得学历学位证的，须上传由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表；留学回国人员报考的，须上传教育部门的学历认证；在职人员报考的，须一并上传所在单位同意报考证明。
3.每名考生只允许报考一个岗位，资格审核检查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审核检查的，责任自负。
招聘岗位要求的专业需求等资格条件方面问题，由招聘单位或其主管部门成立资格审核检查小组，依据招聘岗位设置的条件进行资格审核检查。其中，专业条件主要依据教育部发布的《职业教育专业目录（2021年）》《普通高等学校本科专业目录（2023年）》《普通高校本科专业目录新旧专业对照表（2012年）》《研究生教育学科专业目录（2022年）》《全国技工院校专业目录（2018年修订）》及综合参考“研招网—专业知识库”等相关目录审核，目录未涵盖的专业，根据真实的情况由有关方面一同研究确认。在符合专业等其他条件前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
资格审核检查及审查结果查询时间为2024年12月9日9:00至12月13日15:00。
3.网上报名资格审查工作由企业或主管部门负责。考生须及时登陆报名网站查询报名资格审核检查结果。未通过资格审核检查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审核检查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。
仲裁和仲裁结果查询截止时间为12月13日15:00。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审核检查不合格，不再受理。
通用知识笔试科目60元/人，其中，报名费25元/人，考务费35元/人。其他笔试科目85元/人，其中，报名费25元/人，考务费60元/人。免笔试的岗位25元/人，其中，报名费25元/人。
1.考生只能用二代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须一致。使用第一代身份证报名的视为无效。
3.留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。
4.考生应对所提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审核检查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、工作经历、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。
考试采取笔试、面试相结合的方式，由白山市委组织部、白山市人力资源和社会保障局统一组织。
笔试成绩满分100分，不设及格分数线.根据《关于逐步加强和改进征兵工作的意见》（吉政发〔2016〕25号）、《关于促进新时代退伍军人就业创业工作的实施建议》（吉退伍军人发〔2019〕30号），凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。
请考生在报名缴费完成后于12月13日15:00前将本人身份证、入伍通知书、退伍证、立功受奖证书、毕业证、学位证、学历验证报告的pdf格式扫描件以及电子版《自主就业退役大学生士兵考生信息表》（附件2）打包成压缩文件，文件名格式为：考生姓名-报考单位-岗位代码。考生将压缩文件发送至电子邮箱：进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验部门为白山市人力资源和社会保障局、市征兵办、市退伍军人事务管理局。经审验合格的另行在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站公示。5.考生考试时需携带本人《准考证》、二代身份证(有效期内)进入考场。
6.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
查询方法在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站公布，请考生关注和查询，未及时查询的后果自负。（二）资格条件复审1.
:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定；多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。2.报考免笔试
岗位的（详见附件1）复审合格后直接确定为面试人选，不合格的取消面试资格。免笔试岗位拟面试人数超过一个工作日面试人数最大值(一般为40人)时，视情况对报考该岗位考生增设笔试环节，根据笔试成绩由高到低按1:9的比例确定面试人选，多人并列进入1:9比例的，一并进入面试。其笔试成绩不作为总成绩计算权重，考生成绩以最终面试成绩为准。笔试的具体时间、地点另行通知。3.拟面试人选的资格条件复审由用人单位或主管部门负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相一致的身份证、准考证、毕业证、学历学位证、学历验证报告、
执业（职业）资格证、专业方面技术职务资格证、工作经历等相关材料的原件和复印件。2024年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证。在职人员资格条件复审时，应一并提供所在单位或主管部门同意报考的证明。4.招聘岗位有工作经历年限要求的，计算工作经历年限的截止时间为2024
年11月29日，累计上班时间每满12个月计为1年。学生在校期间的社会实践（实习）经历，或在职人员“全脱产”学习期间的学习经历，不视为工作经历。5.资格条件复审期间，因本人放弃或按考生所留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，有笔试的在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。6.
拟面试人选资格条件复审的时间另行在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站发布。
未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。（三）面试1.
根据行业、专业及岗位特点，面试灵活采用结构化面谈、说课、试讲、专业问答、情境
模拟、真实的操作等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等，以《面试通知书》为准。2.面试成绩当场公布，满分
；免笔试的，面试成绩即为考试总成绩，满分100分。2.考试总成绩的及格线.计算总成绩时，采用四舍五入法精确到小数点后两位，如考试总成绩相同时，顺延到小数点后第
五、体检与考察面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。
白山市人力资源和社会保障局统一组织在指定医院做。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，并结合事业单位实际用人需求情况确定。考生体检合格的，由
招聘单位及主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况做考察。
考生体检、考察期间放弃的，取消其相应资格，不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格及在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实或体检、考察不合格的，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。六、公示
经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。
公示后，放弃拟聘用人选资格的岗位不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消拟聘用人选资格的岗位，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
公示后，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用要求的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是不是聘用。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
2024年毕业生办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消聘用资格。被聘用的人员按有关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期内。
的，对应享受以下待遇：1.择优提拔。服务年限满3年并表现优秀的，在提拔使用、上级机关遴选、挂职锻炼等方面第一先考虑。聘用的硕士、博士研究生纳入各地各部门后备干部队伍管理。符合公务员调任条件的，可择优调任到公务员岗位。特别优秀的，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》任职资格条件的，同等条件优先提拔到副县（处）级工作岗位。2.给予生活补贴。市直事业单位聘用的博士研究生给予15万元生活补贴，
原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生给予12万元生活补贴。生活补贴自签订聘用合同之日起每工作满一年发放一次，5年内发放完毕。
3.给予住房补贴。5年服务期内，对聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生提供每月600元的租房补贴，每工作满一年发放一次。5年服务期内以本人身份在白山购房的，5年服务期满后凭房产证或购房合同一次性给予10万元购房补贴。4.放宽职级职称政策。按照
2024年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》中岗位条件要求，聘用管理岗位的硕士、博士研究生分别按八级职员、七级职员核定工资待遇。聘用专业方面技术岗位的，按照取得的
相应职称聘任（可超岗聘任）。暂时没有职称的，获得硕士学位的可先行聘用在专业方面技术十一级岗位，获得博士学位的可先行聘用在专业方面技术十级岗位。白山市（含各县、市、区）机关事业单位在编人员如有报考，不享受有关优惠政策。九、信息发布及政策咨询（一）信息发布网站
1.招聘考试的通知、公示等其它有关信息可登录白山市人民政府、白山市人力资源和社会保障局网站查询。
3.举报和咨询有关考试事宜的由市组织人社部门受理，举报和咨询有关资格条件、专业、学历等事宜的由企业或主管部门受理。4.监督举报电话：
十、有关要求（一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，取消聘用资格。公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违反相关规定的行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》（人社部令第35号）执行
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审核检查、面试、体检、考察的，均视为自愿放弃应聘资格。
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