在五四青年节降临之际，蚌埠中院开设五四青年节“芳华耀法徽—法院青年说”专题系列栏目。

  2024年，生在“80后”尾巴的我正式步入35岁，也迈上作业岗位10个年初了。弹指一挥间，仓促已十年。这十年，说长不长，说短不短，但对我来说，是褪去青涩打磨鲁莽的十年，是完结多重人物改变的十年，也是静心沉积逐梦前行的十年。要说这十年作业生计给我的最大感悟，那便是让我愈加坚决做个“靠谱”的人。

  “靠谱”具有牢靠、值得信任和托付的意思，用来描述一个人行得正、靠得住。习在十九届中央纪委六次全会上曾说话着重，要加强年轻干部教育办理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚牢靠的干部。那么作为法院的青年干警，怎么做个“靠谱”的法院人？怎么经过本身举动，尽力做到让法院像法院、法官像法官。结合作业实践，我以为还应从以下四个方面尽力。

  一是思想上要“靠谱”。或许很多人会以为思想上的“靠谱”是虚无缥缈的，没有抓手。这儿我想举个比如，赤军长征过草地的时分，炊事班的战士起床，不问今日是否有米下锅，而是先问“咱们今日是向南走仍是向北走”，足以可见清晰方向问题比吃什么更重要。从具体作业来说，就要以全市法院“一个方针、五化同步、五年举动”整体开展规划为指引，清晰岗位作业责任，以方向清晰、忠诚牢靠保证思想上“靠谱”。

  二是作业上要“靠谱”。有人说一个人是不是靠谱主要看三件事，但凡有告知，件件有着落，事事有回音，从这个层面看，一个靠谱的人一定是个有责任心和执行力的人。咱们青年干警来自各个部门、不同岗位，安身本身岗位作业责任，着眼于正在做的事，把本分的作业做好、办好，把今日的作业做的比昨日好，经过个人的实践举动传递“你就事，我定心”的踏实感和安全感，展示的便是咱们的责任心和执行力，便是咱们作业上的“靠谱”。

  三是才能上要“靠谱”。站在树上的鸟儿，从来不忧虑树枝会折断，由于它依靠的不是树枝，而是自己的翅膀。对咱们每个青年干警来说，中院便是咱们休息站立的“树枝”，学习便是咱们这双“翅膀”。青年干警要完成才能上“靠谱”，就要时间坚持“身手危机感”，把作业岗位作为提高才能的重要渠道，把学习作为安居乐业的底子，深信学到的便是自己的，是谁也拿不走的，不断练就堪当重任的过硬身手。

  四是风格上要“靠谱”。风格代表情绪，反映才能，一个人风格好不好，扎不厚实，直接决议一个人是“靠谱”仍是“离谱”。有人说，才能强风格差会坏事，风格正才能差会误事，只要才能强风格正方能成事。青年干警是法院作业的生力军，更是法院未来开展的期望，要学会静下心，去掉浮躁，去掉急于求成，去掉得过且过，去掉享乐主义，去掉，坚持发扬实干担任的优良风格，据守准则和底线，以洁净干事不出事展示风格上的“靠谱”。

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